Inversores institucionales, mercados de valores y otros intermediarios
Los expertos en ética empresarial consideran que el «Tone at the top» es el factor decisivo que moldea la cultura organizacional para prevenir el fraude y otras prácticas antiéticas.
Interlocking de directores: Es la relación entre organizaciones, creada por individuos que pertenecen a más de un directorio o junta directiva, esta práctica plantea cuestiones sobre la calidad y la independencia de las decisiones del directorio.
Las amenazas, incertidumbres y riesgos a los que se encuentran sometidas las actividades que realizan las empresas, sin importar su diligencia o tamaño, son conocidas en la actualidad como “Gestión del Riesgo”.
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Normas ISO 31000 y Gestión de riesgos
La variedad y complejidad de los riesgos es muy diversa por lo que este estándar internacional desarrollado por la ISO (International Organizationfor Standardization) es una guía de buenas prácticas para las actividades relacionadas con la gestión de riesgos.
Manejo del tiempo, agenda y orden del día.
Es crucial que el presidente maneje la dinámica de la reunión, promueva una buena discusión de los distintos temas, centrada en los más estratégicos e importantes, que evite detalles menores que restan tiempo, y dé la palabra a todos, impidiendo que algunos monopolicen la conversación.
En mi escritorio reposa el más grande de los libros de gobierno corporativo de los últimos tiempos: más de 800 páginas y 50 expertos globales, realizado por Richard Leblanc. Su título: The Handbook of Board Governance: A Comprehensive Guide for Public, Private, and Not-for-Profit Board Members (El manual de gobernanza de la junta directiva: Una guía completa para los miembros de la junta pública, privada y sin fines de lucro).
Derechos y tratamiento equitativo de los accionistas y funciones de propiedad clave
Penalidades de hasta 20% de los ingresos anuales de la empresa
El presidente argentino Mauricio Macri en su discurso de apertura de sesiones ordinarias en el Congreso se refirió a la necesidad de tratar el proyecto de ley de responsabilidad empresaria.
En la celebración del Día Internacional de la Mujer 2017, durante la semana del 6 al 10 de marzo de 2017 más de 40 bolsas del mundo se unirán para tocar la campana por la igualdad de genero a partir de la iniciativa del Pacto Mundial de la ONU, Sustainable Stock Exchanges Initiative, ONU Mujeres, IFC Corporación Financiera Internacional, World Federation of Exchanges y a Women in ETFs
Alejandra Mastrangelo
Acompañamos a directores de empresas familiares a fortalecer la toma de decisión a través de la formación continua en gobernanza organizacional.