La Ley Sarbanes-Oxley, conocida también como SarOx ó SOA (por sus siglas en inglés Sarbanes Oxley Act), es la ley que regula las funciones financieras contables y de auditoria y penaliza en una forma severa, el crimen corporativo y de cuello blanco.

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Esta nueva serie de artículos es una suerte de digesto donde el lector podrá encontrar una síntesis de la Guía Práctica de Gobierno Corporativo elaborada por ODCE, IFC y GCCF, basada en las Experiencias del Círculo de Empresas de la Mesa Redonda Latinoamericana

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Esta nueva serie de artículos es una suerte de digesto donde el lector podrá encontrar una síntesis de la Guía Práctica de Gobierno Corporativo elaborada por ODCE, IFC y GCCF, basada en las Experiencias del Círculo de Empresas de la Mesa Redonda Latinoamericana. Leer más

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El marco para el Gobierno Corporativo debe garantizar la orientación estratégica de la empresa, el control efectivo de la Dirección por parte del Consejo y la rendición de cuentas ante la empresa y los accionistas.

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Hay múltiples factores que pueden servir como impedimentos en el canal de comunicación entre el directorio y la alta dirección.

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La ampliación de las brechas de información entre la C-suite y el Directorio (también conocida como asimetría de información) puede representar un riesgo significativo para las operaciones del Directorio o conducir a una crisis corporativa de importancia. Como tal, la National Association of Corporate Directors (NACD) ha hecho foco en la mitigación de este riesgo.

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La importancia de la información en los mercados de capitales es una cuestión sobre la que ya nadie duda. Los economistas Joseph Stiglitz, George Akerlof y Michael Spence ganaron en 2001 el Premio Nobel de Economía por sus análisis de los mercados con información asimétrica.

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La correcta confección del orden del día, una adecuada redacción de las minutas y su traspaso al libro de actas es un proceso que contribuye a la calidad de las decisiones: “Una buena minuta es una buena inversión para conseguir resultados”.

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