El Coaching Ejecutivo se ha convertido en una necesidad para los miembros del directorio

La conversación y el debate están en el corazón del trabajo del directorio. La razón para armar un órgano de gobierno funcional a la estrategia de la organización, es incluir un amplio espectro de conocimientos a partir de formar un equipo directivo multidisciplinario. Leer más

Guía Práctica de Gobierno Corporativo

 

Guía Práctica de Gobierno Corporativo: Experiencias del Círculo de Empresas de América Latina pone de relieve los desafíos, prioridades y beneficios tangibles de la adopción de prácticas líderes de gobierno corporativo en la región.

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• Llega a Bolivia el CAF con los lineamientos del Código Latinoamericano de Gobierno Corporativo

Bolivia CAF

El Banco de Desarrollo de América Latina (CAF) presentó en Bolivia los nuevos Lineamientos para un Código Latinoamericano de Gobierno Corporativo, una propuesta que tiene como uno de sus principales objetivos evitar crisis financieras similares a la de 2008.

El código incluye 43 lineamientos y 133 recomendaciones concretas que permiten identificar y mitigar los riesgos, contribuyen a un mejor uso de los recursos en las empresas y brindan una mayor transparencia en la gestión. Además, estas prácticas se traducen en un mayor acceso a las fuentes de capital.

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Los hitos de la evolución del gobierno corporativo

Dos décadas han pasado desde la publicación del Informe Cadbury que esbozó los lineamientos del sistema actual y ha tenido un impacto significativo en la reforma del gobierno corporativo en todo el mundo.

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Chile es pionero en Latino América en la formación de directores

Prof. Alfredo Enrione - PGC - Programa de Gobierno Corporativo - ESE Business School CHILE

Prof. Alfredo Enrione Autor del libro “Directorio y Gobierno Corporativo: el desafío de agregar valor en forma sostenida”

El Directorio debe Gobernar, no Administrar

Los directorios dejaron de ser una formalidad legal en las sociedades anónimas y se han convertido en una necesidad competitiva. Los gerentes generales enfrentan un complejo mosaico de cambios, incertidumbre y dura competencia en un mundo donde hay más oportunidades que nunca para crecer. Incluso los gerentes generales más inteligentes y competentes no siempre tienen la respuesta.

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Capacitación sobre resolución de conflictos en gobierno corporativo – (GCGF – IFC)

El Foro Global en Gobierno Corporativo desarrolló un documento en tres volúmenes para ampliar el uso de los “Mecanismos Alternativos de Resolución de Conflictos” (MARC) en las juntas directivas. Leer más

Resolución de Conflictos de Gobierno Corporativo

Cuando los conflictos derivan en confrontaciones debilitantes o terminan en casos ante los tribunales con mucha publicidad, se puede herir la reputación de la compañía, menoscabar sus operaciones, paralizar a su junta directiva en la toma de decisiones y conducir a la reducción del precio de las acciones, lo que potencialmente acelera la caída de la empresa.

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El rol del Foro Global de Gobierno Corporativo (GCGF) en América Latina

El Foro Global de Gobierno Corporativo es la plataforma líder en conocimiento y en la creación de capacidad dedicada a la reforma del gobierno corporativo en los mercados emergentes y países en desarrollo.

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Se incremento al 15,2% el número de directoras independientes en empresas cotizadas de España

Los Informes Anuales de Gobierno Corporativo (IAGC) analizan la evolución de las prácticas de gobierno corporativo de las 146 sociedades cotizadas españolas. 

Como aspecto relevante cabe destacar que la presencia femenina en los consejos se mantiene estable (10,4% del total de consejeros) y que se incremento a 15,2% el número de consejeras independientes. 

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España publica informe Anual de Gobierno Corporativo 2012 (IAGC)

Comision Nacional del Mercado de Valores

El Consejo de la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) ha aprobado la publicación del “Informe de Gobierno Corporativo de las entidades emisoras de valores admitidos a negociación en mercados secundarios oficiales relativo al ejercicio 2012”.

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